寒來暑往，光陰似箭；在不自不覺中“千禧一代”已然成為時代當下基數最大最活躍的群體。

他們差不多與電腦同時誕生，在互聯網的陪伴下成長，念著“老板靠邊站”的囂張對白走入職場。更重要的是，“千禧一代”是真正意義上的“職場外星人”，你決不能要求“千禧一代”跟公司共患難同呼吸，因為“千禧一代”隻跟自己共患難同呼吸。所以在職場上來說越來越多的企業絞盡腦汁保持員工的愉快心情，從而更好地工作，這包括免費的琳琅滿目的零食，充滿樂趣的辦公室陳設以及彈性的工作時間。這樣一來，辦公室內應該具備什麽元素才能不用轉場就能hold住年輕人的心靈腳步呢？

1、 一個靈活多變的工作環境，員工可以靈活的切換辦公空間以支持不同的工作需求；

圖片來源於:互聯網

2、根據職位需求提供合適的辦公位，不拘泥於傳統方形辦公桌，選購符合人體工程學的家具確保舒適度；

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3、辦公空間的邊緣還需要有這樣一種“功能模糊”的地帶，一直被賦予 “情感載體”的寓意，可以交流、可以休息、亦可以獨自品一杯香茗；

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4、朋克養生的年輕人，更多傾向於自帶午餐，一個簡單不失清新的水吧區，必不可少；

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5、照明，是近年比較重視的新元素，一個以人為中心的照明係統可以改善員工的負麵情緒，提高幸福感，當然最大程度的利用自然光是最好的。

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6、大自然是工作缺失但是生活不可缺失的一部分，研究證明，大自然能夠帶進辦公空間，可以提高約15%的工作效率。

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